來自日常工作的不尋常發現
上周，一名網路安全記者威特克(Zack Whittaker)像往常一樣分析來自iPhone的資料時，意外在資料海中找到了一封來自蘋果的徵人信，他也興奮地把自己的發現放到twitter上。
本來是在找資料 結果找到徵人信
當時威特克正在使用Burp Suite這套軟體，分析廣告商會透過iPhone app來取得哪些資料，在過程中他注意網路流量會外連到蘋果的網址「us-east-1.blobstore.apple.com」，當他輸入這個網址時，眼前赫然出現「哈囉！你找到我們了」的徵人網頁。
網頁內容提到，他們正在尋找一名「有天賦的工程師，來發展對蘋果生態來說很重要的部分」，並附上諸如「熟知伺服器科技、分散式系統」等應徵條件。
迫不及待地分享發現
威特克表示他一看到這個網頁後，就想盡快在網路上分享他的發現，他說：「看到這些公司用這麼創新的方法來招募人們，真的是很有意思的一件事。」
「在很多時候，找工作是一連串的機會和運氣，而這麼做無疑會讓事情變得更有趣。」
雖然興奮 沒打算去應徵
在威特克的推文引起注目後，現在進入「us-east-1.blobstore.apple.com」只會看到錯誤訊息了，面對這意料之外的應徵邀請，威特克表示他不會去應徵這份工作，因為「蘋果在找的人不是他」，他打趣地表示，蘋果應該是在找更聰明、更夠格、比他更懂職場禮儀的人，不過接到應徵邀請總是令人興奮。
加密的徵人訊息不少見
其實使用隱藏訊息來徵人並不是什麼新鮮事，二戰期間，在英國政府進行密碼解讀的布萊切利園(Bletchley Park，又稱X電台)就曾在報紙設計一連串謎題，吸引好奇的人們來一探究竟。
2015年，英國政府通訊總部(GCHQ)則是利用高壓水柱清洗機和噴漆，在英國各個城市留下各種加密圖像作為招募資訊。
你要接受Google的挑戰嗎？
前Google工程師魯塞特(Max Rosett)則在 2015年自述自己是怎麼得到Google的工作。
魯塞特表示，當年他在使用Google搜尋引擎尋找了一連串的程式語言後，又用該搜尋引擎尋找轉職的資料，這時Google頁面跳出了一個小小的對話框，問他想不想「接受一個挑戰」，當他連續完成 6個挑戰後，小小的對話框向他要求了簡歷和聯絡資料，在 3個月後他就開始在Google工作了。
發現人才的好方法
對於這種徵人方式，英國薩里大學的網絡保安教授伍德沃德教授(Prof Alan Woodward)指出，畢竟身為工程師或是網路資安專家，解決問題是最重要的技能之一，而謎題肯定是個發現人才的好方法。